9月2日下午，集團公司黨組成員、副總經理，中冶集團黨委書記、中冶集團暨中國中冶董事長陳建光出席中國中冶上海地區20強三級次企業發展座談會，與寶冶建筑工程公司、天工南方公司、寶冶冶金工程公司、二十冶海外工程公司四家“綜合實力20強”三級次企業代表進行深入交流，并看望慰問干部職工。 在聽取專題工作匯報后，陳建光對四家三級次企業改革發展取得的成績成效給予高度肯定，并從分析形勢、紓難解困、轉型升級等角度就下一步工作提出明確要求：一要責任上肩抓落實，充分發揮三級次企業五大平臺作用。要加快推進企業治理體系和治理能力現代化，持續夯實“市場營銷、項目履約、資源配置、成本控制、人才培養”五大平臺作用，堅定不移做強做優做大，以自身的強大支撐中冶高質量發展。二要認清形勢找差距，切實增強再轉型再升級的緊迫感、責任感和使命感。要進一步優化“一核心兩主體五特色”業務體系，重點強化保持定力、發掘潛力、提升能力、增強活力、形成合力“五力”，加強合規經營依法經營，實現規模效益同步提升。三要突出重點補短板，切實加強基礎管理。要深入踐行“基礎管理提升三年行動”，重點建強九大體系，大力提升精細化管理能力與水平；加強分包隊伍建設，做好風險防控，建立起良好的產業鏈供應鏈，確保項目履約順利進行。四要明晰思路把方向，確保高質量發展扎實推進。要術業有專攻，以特色業務為著力點，尋求差異化發展，打造核心競爭力，在增強核心優勢中協同發力，提升行業地位和影響力。五要黨建引領聚合力，推動黨的組織和黨的工作全覆蓋。要始終牢記“兩個一以貫之”，切實把黨的領導融入公司治理各環節；堅持和完善“雙向進入、交叉任職”領導體制，黨委書記履行第一責任人職責，班子成員履行“一崗雙責”；結合新特點創新形式、拓展載體，不斷深化中冶“黨建+”品牌。六要廉潔自律守底線，堅決打贏反腐敗斗爭攻堅戰持久戰。要切實抓好巡視整改工作，深入推進黨風廉政建設；進一步筑牢年輕干部反腐倡廉思想防線，牢牢守住政治底線、職業底線、廉潔底線，營造風清氣正干事創業氛圍。 中冶集團總部相關職能部門負責人王震、王海龍、李移峰等參加座談。  陳建光講話  座談會現場 |
